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Ma siamo orgogliosi di dire che Vito Bruno ha già contribuito con 30 voci.
Negli ultimi tempi, la formazione esperienziale ha rivoluzionato il modo in cui le aziende affrontano i temi della sicurezza sul lavoro. Ma una domanda resta centrale: come si può trasformare un’esperienza formativa in un comportamento quotidiano? In altre parole, cosa serve per passare dalla lezione all’azione? Analizziamo insieme il valore pratico della formazione esperienziale e […]
Nel mondo della formazione esperienziale, l’Escape Room rappresenta oggi uno degli strumenti più efficaci per coinvolgere, formare e sensibilizzare i lavoratori sui temi della sicurezza sul lavoro. Ma come nasce davvero un format di questo tipo? Quali sono le fasi di progettazione, quali gli obiettivi e quali le sfide? Attraverso questo articolo cercheremo di portarvi […]
Le ondate di calore negli ultimi tempi sono diventate sempre più frequenti in seguito all’aumento delle temperature che mette a rischio la salute e la sicurezza dei lavoratori, in particolare chi opera all’aperto o in ambienti esposti al caldo. Per questo, viene compromesso non solo il benessere fisico, ma anche la concentrazione, aumentando così il […]
A partire dal 24 maggio 2025 è entrato ufficialmente in vigore il nuovo Accordo Stato-Regioni sulla formazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, che ridefinisce e armonizza i percorsi formativi obbligatori previsti dal D. Lgs. 81/2008. Il documento introduce importanti novità operative e contenutistiche, con l’obiettivo di armonizzare e rafforzare l’efficacia […]
La primavera 2025 è stata davvero frizzante per noi di BrunoSicura, segnata da tre appuntamenti che hanno confermato una tendenza sempre più chiara: le aziende cercano una formazione sulla sicurezza più coinvolgente, concreta ed esperienziale. Tre eventi, tre città, ma un unico messaggio che si fa sempre più forte: la formazione sulla sicurezza sta cambiando […]
La sicurezza sul lavoro non è un optional, ma un dovere. Proteggere i lavoratori significa prevedere e prevenire i rischi, e tra questi, l’incendio rappresenta una delle minacce più gravi.
La nomina del preposto può esonerare il datore di lavoro dalle proprie responsabilità?
L’apprendimento rappresenta una delle sfide più importanti nell’ambito della formazione. Tuttavia, non dovrebbe basarsi solo ed esclusivamente sulla trasmissione di informazioni, ma soprattutto sulla modalità con cui queste vengono interpretate e, di conseguenza, percepite da chi le riceve.
In qualsiasi ambiente lavorativo i pericoli sono all’ordine del giorno! La non conoscenza degli stessi o la superficialità nell’affrontare determinate situazioni, possono portare a infortuni o a cattive gestioni di emergenza.
Lo stress da lavoro correlato (SLC) è una delle problematiche più diffuse nell’ambito lavorativo odierno, capace di influenzare negativamente la salute psicofisica dei lavoratori, fino a compromettere la produttività aziendale.
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